为进一步统一思想、凝聚共识,夯实全员综合能力根基,持续推动中国太保寿险滨州中心支公司高质量发展,扎实做好2026年各项工作,3月7日上午,公司召开2026年全员综合能力建设工作会议。全体员工齐聚一堂,以学促能、以知笃行,共同为公司高质量发展蓄势赋能。

会议宣导了全员综合能力建设专项行动方案,并特邀高级形体顾问、国际政务礼仪指导师张杏杏老师作专题授课。课程围绕认知管理、心态管理、形象管理、行为管理、语言管理和场景管理六个维度,采用理论讲解、专业示范、互动问答与实操演练相结合的方式,为全体员工带来一堂兼具实用性与指导性的精品课程,有效提升全员职业素养、形象气质和服务效能。
随后,会议对《山东分公司年度工作报告》进行深入解读。现场结合公司发展实际,深入分析当前面临的形势与挑战,详细解读报告中的发展战略、目标路径与关键举措,将中国太保寿险山东分公司战略规划与我司日常工作紧密结合,帮助全体员工深刻领会上级公司发展思路和要求,为后续工作高效推进筑牢思想根基。

最后,会议聚焦公司考核制度开展专项宣讲与解读。主讲人围绕考核制度的考核指标、评分细则、奖惩机制等关键内容进行细致讲解,针对员工关注的重点问题逐一答疑解惑,确保全体员工全面理解考核制度的核心要义,清晰知晓考核标准与工作要求,激发全员工作积极性与主动性,营造奋勇争先的良好工作氛围。
此次全员综合能力建设工作会议的召开,既是一次思想的统一会,也是一次能力的提升会、工作的部署会。下一步,中国太保寿险滨州中心支公司全体员工将以此次会议为契机,深刻领会会议精神,全面落实各项工作要求,把职业化素养融入日常工作,把考核要求转化为行动自觉,不断提升自身综合素养与专业能力,奋力谱写公司高质量发展新篇章。